Riferimento normativo: Art. 10, c. 8, lett. b), d.lgs. n. 33/2013
Obbligo e contenuti: Relazione sulla Performance (art. 10, d.lgs. 150/2009 - Scadenza 30 giugno)
Riferimento normativo: Art. 10, c. 8, lett. b), d.lgs. n. 33/2013
Obbligo e contenuti: Relazione sulla Performance (art. 10, d.lgs. 150/2009 - Scadenza 30 giugno)
La Relazione annuale sulla performance (art. 10 c. 1 lett. b) d.lgs. 150/2009) è un documento approvato dall'organo di indirizzo politico‐amministrativo e validato dall'Organismo indipendente di valutazione che evidenzia, a consuntivo, con riferimento all’anno precedente, i risultati organizzativi e individuali raggiunti rispetto ai singoli obiettivi programmati e alle risorse, con rilevazione degli eventuali scostamenti.
Tale documento è adottato dalle amministrazioni entro il 30 giugno di ogni anno e fa riferimento al ciclo della performance avviato con il Piano della performance dell’anno precedente. In caso di ritardo nell'adozione della Relazione l'amministrazione deve comunicare tempestivamente le ragioni del mancato rispetto dei termini al Dipartimento della funzione pubblica.
Relazione sulla Performance - Esercizio 2017 - Link al Decreto di approvazione